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Hirslanden-Ratgeber

Frei nehmen, um beim Kind im Spital zu sein?

Frage: Mein 9 Monate alter Sohn, den ich noch stille, muss für eine Operation ungefähr fünf Tage ins Spital. Da ich zu 40 Prozent angestellt bin, könnte ich an zwei Tagen nicht arbeiten. Mein Arbeitgeber stellt sich auf den Standpunkt, ich müsse eine andere Begleitperson für meinen Sohn organisieren oder die Operation während meiner Ferien durchführen lassen. Da es sich um einen planbaren Eingriff handle, dürfe ich dafür keine bezahlte Arbeitszeit einsetzen. Der Arzt wiederum meint, es sei zwingend für eine erfolgreiche Genesung, dass ich meinen Sohn persönlich begleite und dass man mit der Operation nicht bis zu meinen nächsten Ferien warten könne. Wie sieht die Rechtslage aus? A.C.